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1.答题的时候不能过于迟疑，很多考过的考生说自己有多题都没有作答。因为总共考试时间才90分钟，有125道题目，平均做一道题目划分的时间也差不多40几秒钟。

2.对并未解决问题事件，考生们不仅要解析事件，指出事件问题所在，还要针对事件的未来发展和趋势做出适当的推论和预测。要求考生提出计划或实施方案的试题，考生应根据题意提出切实可行的方案;需要考生提出解决问题方法的试题，考生应当依据所学过的人力资源的基础知识，紧密联系自已的社会经验和工作体会，阐明自己的见解，提出详细的对策建议。

3.答职业道德题目的时候，不要去想哪个才是标准答案，因为不同答案全是合理，讲得通的，不要依据我们的日常生活常理进行思考。应从人力资源的角度考虑，也就是从人或者管人的视角思索，而不是由物或是管物的角度考虑，因为你这是考人力资源师，而非考其他的资格证。